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Les collaborateurs sont les premiers ambassadeurs de l'entreprise. Plus ils seront fiers et se reconnaîtront dans l'image de la société à laquelle ils appartiennent, plus ils utiliseront celle-ci à leur fin personnelle.
Dans l'attitude de faire valoir leur légitimité à porter les couleurs d'une entreprise, ce sont les valeurs de cette dernière qu'ils veulent s'attribuer : force, invincibilité, beauté, reconnaissance sociale, etc..
Ainsi, la communication interne a le double rôle de captiver les collaborateurs en devenir et d'assurer la promotion de l'entreprise par le biais de son personnel.

Le journal interne
Un des gages de la réussite du journal interne, c'est son contenant. Il doit être attractif, transportable et lu facilement. Nombreux sont ceux qui le liront dans les transports en commun.
L'aspect visuel demeure essentiel : des titres clairs et évocateurs, une mise en page irréprochable avec des ruptures de rythme et des niveaux de lecture multiples s'avèreront d'autant plus attractifs et faciliteront la lecture suivant le lieu : un article de fond sera lu au calme, les brèves sur un bord de quai.

Une présentation rigoureuse, une mise en page irréprochable et dynamique, le tout imprimé sur un papier milieu de gamme sont un gage de réussite.

Le journal interne
Le management par l'image
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Le journal papier face à la technologie de l'intranet
L'intranet a trouvé sa place dans le système de communication. Instantané, précis, économique, l'intranet a, par ses qualités, remplacé efficacement la cellulose des courriers internes ciblés et a permis au capital immatériel de devenir un véritable outil de performance de l'entreprise.
Mais aujourd'hui on se garde bien de tout miser sur la communication multimédia : en effet, le papier et l'électronique sont complémentaires et c'est en jouant la carte de la synergie des médias que l'entreprise performe sont système d'information.

Le management par l'image
Le but est de construire une image désirée dans l’esprit des groupes cibles. Cette image devra se traduire graphiquement pour les éléments de fond. Ainsi on répétera inlassablement les fondements immuables de l'entreprise et c'est sur cette souche stable que viendront s'ajouter, textuellement ou verbalement, les informations relatives à la vie quotidienne de l'entreprise.

A ce titre, il est nécessaire d’identifier des variantes pouvant être suffisamment générales pour qu’elles puissent être appliquées à toutes les situations, puis d’élaborer une méthodologie générale de gestion de la communication globale. Cette méthodologie développée doit ainsi permettre à la société de diffuser une image globale claire et homogène de l’entreprise, de ses marques et de ses produits.

Ainsi, c'est à travers l'ensemble de ces images que les différents publics de l’entreprise percevront une réalité entre les discours et les actes. L'utilisation de cette méthode à des fins de management des ressources internes est aussi appelée : le management par l'image.

Cette image à véhiculer sera déployée sur les supports suivants :

Plaquettes / brochures,
Site Internet et intranet,
et devra être sous-jacente dans l'Image corporate.



Affiches, cartes de visite, brochures, plaquettes, sérigraphie sur véhicule... Nous réalisons votre projet avec les meilleurs de nos partenaires.

Nos travaillons de paire avec les professionnels du secteurs et orientons la productions de vos éléments de communication vers l'imprimeur expert en la matière.

 







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